上海对于企业投资者放宽工作许可申请标准！

外国人在中国学习，许多优秀的毕业生毕业后想留在中国工作和生活。然而，外国人在中国毕业后，往往不得不面临一个非常尴尬的问题，那就是如何直接在中国申请工作许可证？如何在中国合规工作？我相信这是一个困扰着许多外国人的问题。为什么要麻烦？世腾商服首先从现行政策介绍了一些政策。

外国人在中国申请工作许可，将工作许可分为ABC三种类型，即外国人至少符合其中一种条件，才能顺利获得工作许可证，所以ABC三种类型的标准是什么？(以下条件仅列出几种常见形式)

A类工作许可证申请条件(满足任何一个):

1.工资年收入超过60万元；

2.中央企业及二级子公司.全球或地区500强企业总部.国家高新技术企业(省级以上科技部门认技部门认定)；

3.分数超过85分。

B类工作许可证申请条件(满足任何一个):

1.本科以上学历，2年以上相关工作经验；

2.持有国际通用职业技能资格证书或急需的技能型人才；

3.工资收入不低于上一年度社会平均工资收入的4倍；

4.分数超过60分。

C类工作许可证申请条件(满足任何一个):

1.从事临时性.短期工作(不超过90天)；

2.符合中外实习生协议条件的外国大学生；

3.研究生毕业后一年内平均分80分+优秀毕业生。

可以看出，由于缺乏工作经验、学历或成绩限制，大多数刚毕业的外国毕业生甚至可能不符合C类的要求。在这种情况下，这些外国毕业生不得不面临出境回国，甚至在过去1-2年内无法正常申请中国工作许可证的情况。那么如何解决这些问题呢？事实上，为了鼓励一些优秀人才获得创新创业签证，中国对不同城市有不同的政策要求，但毫无疑问，大多数城市签发签证的前提是“创新”而不是“创业”。根据上海的相关政策，我们可以了解到，事实上，目前的创业签证在上海相对宽松。世腾商服将带您了解具体政策：

1.根据有关规定，在中国投资的外国人和在中国企业的法定代表人不直接参与企业经营管理的，不得办理在中国的工作手续。2.单位法人参与经营管理并符合文件要求的，可以适当放宽年龄限制。3.学位.工作经历.不符合年龄要求的企业投资者应首次处理，并提供相关材料证明投资者身份。他们可以根据B类人员申请，并颁发一年期许可证。延长工作许可证时，应核实单位的实际经营情况。符合A类要求的，可颁发多年期许可证，B一般颁发一年期许可证。

可以看出，上海目前的政策相对宽松。世腾商服能可以为打算在中国创业的外国人提供公司注册、税务申报、后续工作许可证申请等相关服务。如果在教育或工作年限方面有点缺乏，你可以通过注册一家公司来创业+申请工作许可证的方式是合法得相关工作签证，并在中国合法工作。